 Bloque A.
Armonización
de conocimientos
Esta primera fase del programa —común para todos los
participantes— se imparte durante la primera mitad del
primer curso y tiene como principal objetivo la integración
de todos los participantes, de procedencias académicas y
profesionales diferentes, mediante la aportación de una
cultura general de empresa, del entorno macroeconómico
y de una serie de asignaturas instrumentales esenciales
para la gestión directiva.
• Principios de management estratégico
Se pretende dar una orientación sobre los puntos clave
que deben tenerse en cuenta para alcanzar una excelente
política estratégica de la empresa con visión global. Se
estudia la influencia que ejerce en estos aspectos la
búsqueda de nuevas fuentes de negocio desde una óptica
creativa, como analizar los diferentes procesos que van
desde el acceso al mercado hasta la adquisición y
transformación de los inputs para obtener un alto valor
añadido con los mínimos costes, así como las respuestas
adecuadas de servicio y el análisis de las áreas clave para
el desarrollo y el crecimiento de la empresa. También se
analizan diferentes modelos de empresa: multinacional,
familiar...
• Sistemas de información y comercio
electrónico
En la era actual, las nuevas tecnologías informáticas
permiten más eficacia y agilidad de las diversas áreas de la
empresa. Son un punto esencial en las organizaciones
modernas y el directivo debe ser el primero en conocerlas
y utilizarlas. Esta asignatura proporciona una visión de
conjunto de las tecnologías de la información y de los
procesos de aplicación a las organizaciones.
También se analiza el impacto directo actual y potencial de
Internet en los diferentes sectores de negocios y se da
especial importancia a la integración de Internet en la
estrategia general de la empresa. El alumno adquiere
conocimientos teoricoprácticos sobre la gestión de
Internet en los diferentes procesos internos y externos de
la empresa y experimenta de manera práctica los diversos
métodos y sistemas para obtener el máximo resultado en
el desarrollo de las estrategias de marketing y comercial.
• Estadística empresarial
Esta disciplina confiere al asistente las herramientas
necesarias (tanto de estadística descriptiva como
inferencial) para resolver problemas del área de marketing
y finanzas y de toma de decisiones en aspectos tan
importantes como la gestión de stocks y la asunción de
riesgos en ámbitos de incertidumbre, entre otros.
• Análisis y desarrollo de habilidades directivas
La forma de comunicarnos determina, en gran medida, el
éxito que obtenemos en el trabajo de equipo, en el
liderazgo, en la presentación de un proyecto, en la
habilidad negociadora, en la dirección de equipos de
trabajo... Estos y otros aspectos, como la imagen personal,
el rigor y el autocontrol, se tratan en esta asignatura.
• Contabilidad financiera
Se trabaja con los documentos economicofinancieros de
las empresas (aplicando siempre el Plan general contable):
cuenta de pérdidas y ganancias, balance y estado de la
tesorería para analizar la situación de la empresa y
planificar el futuro en lo que respecta a inversiones y
financiación.
• Análisis de la coyuntura económica
Se tratan los elementos fundamentales que se utilizan para
interpretar las coyunturas económicas que tienen lugar en
diferentes áreas del mundo (balanza de pagos, mercado
de divisas...). Se analiza el fenómeno de la globalización
del sistema financiero, así como las consecuencias que
conlleva la redefinición del marco europeo. Se pretende
dotar al participante de capacidad para continuar
evaluando la evolución de la economía mundial a partir de
las diferentes fuentes de información a las que tiene
acceso. |
Presentación
BLOQUE
A 
BLOQUE
B
