{"id":62692,"date":"2024-03-22T11:20:29","date_gmt":"2024-03-22T10:20:29","guid":{"rendered":"https:\/\/blog.euncet.com\/?p=62692"},"modified":"2024-07-05T10:39:36","modified_gmt":"2024-07-05T08:39:36","slug":"lideratge-personal-gestionar-lempresa-posant-davant-les-persones","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.euncet.com\/blog\/ca\/lideratge-personal-gestionar-lempresa-posant-davant-les-persones\/","title":{"rendered":"Lideratge personal: Gestionar l&#8217;empresa posant davant les persones"},"content":{"rendered":"<p>No \u00e9s un secret que la capacitat de <strong>lideratge<\/strong> \u00e9s una de les grans claus a l&#8217;hora de trobar l&#8217;<strong>\u00e8xit<\/strong> al m\u00f3n empresarial. Podr\u00edem definir aquesta qualitat com la capacitat d&#8217;influir, motivar i guiar un grup de persones cap a una o una s\u00e8rie de metes comunes. Dins aquesta faceta de l&#8217;emprenedoria, cada cop es comen\u00e7a a escoltar m\u00e9s el concepte de<strong> lideratge personal<\/strong>.<\/p><div id=\"ez-toc-container\" class=\"ez-toc-v2_0_85 counter-hierarchy ez-toc-counter ez-toc-custom ez-toc-container-direction\">\n<div class=\"ez-toc-title-container\">\n<p class=\"ez-toc-title\" style=\"cursor:inherit\">\u00cdNDEX DE CONTINGUTS<\/p>\n<span class=\"ez-toc-title-toggle\"><a href=\"#\" class=\"ez-toc-pull-right ez-toc-btn ez-toc-btn-xs ez-toc-btn-default ez-toc-toggle\" aria-label=\"Toggle Table of Content\"><span class=\"ez-toc-js-icon-con\"><span class=\"\"><span class=\"eztoc-hide\" style=\"display:none;\">Toggle<\/span><span class=\"ez-toc-icon-toggle-span\"><svg style=\"fill: #222222;color:#222222\" xmlns=\"http:\/\/www.w3.org\/2000\/svg\" class=\"list-377408\" width=\"20px\" height=\"20px\" viewBox=\"0 0 24 24\" fill=\"none\"><path d=\"M6 6H4v2h2V6zm14 0H8v2h12V6zM4 11h2v2H4v-2zm16 0H8v2h12v-2zM4 16h2v2H4v-2zm16 0H8v2h12v-2z\" fill=\"currentColor\"><\/path><\/svg><svg style=\"fill: #222222;color:#222222\" class=\"arrow-unsorted-368013\" xmlns=\"http:\/\/www.w3.org\/2000\/svg\" width=\"10px\" height=\"10px\" viewBox=\"0 0 24 24\" version=\"1.2\" baseProfile=\"tiny\"><path d=\"M18.2 9.3l-6.2-6.3-6.2 6.3c-.2.2-.3.4-.3.7s.1.5.3.7c.2.2.4.3.7.3h11c.3 0 .5-.1.7-.3.2-.2.3-.5.3-.7s-.1-.5-.3-.7zM5.8 14.7l6.2 6.3 6.2-6.3c.2-.2.3-.5.3-.7s-.1-.5-.3-.7c-.2-.2-.4-.3-.7-.3h-11c-.3 0-.5.1-.7.3-.2.2-.3.5-.3.7s.1.5.3.7z\"\/><\/svg><\/span><\/span><\/span><\/a><\/span><\/div>\n<nav><ul class='ez-toc-list ez-toc-list-level-1 ' ><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-1\" href=\"https:\/\/www.euncet.com\/blog\/ca\/lideratge-personal-gestionar-lempresa-posant-davant-les-persones\/#Un_lideratge_basat_en_lautoconeixement\" >Un lideratge basat en l\u2019autoconeixement<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-2\" href=\"https:\/\/www.euncet.com\/blog\/ca\/lideratge-personal-gestionar-lempresa-posant-davant-les-persones\/#Transparencia_i_confianca_en_lequip\" >Transpar\u00e8ncia i confian\u00e7a en l&#8217;equip<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-3\" href=\"https:\/\/www.euncet.com\/blog\/ca\/lideratge-personal-gestionar-lempresa-posant-davant-les-persones\/#Resolucio_de_conflictes_i_presa_de_decisions\" >Resoluci\u00f3 de conflictes i presa de decisions<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-4\" href=\"https:\/\/www.euncet.com\/blog\/ca\/lideratge-personal-gestionar-lempresa-posant-davant-les-persones\/#El_concepte_de_lideratge_organic\" >El concepte de lideratge org\u00e0nic<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-5\" href=\"https:\/\/www.euncet.com\/blog\/ca\/lideratge-personal-gestionar-lempresa-posant-davant-les-persones\/#Consequencies_d%C2%B4un_mal_lideratge\" >Conseq\u00fc\u00e8ncies d\u00b4un mal lideratge<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-6\" href=\"https:\/\/www.euncet.com\/blog\/ca\/lideratge-personal-gestionar-lempresa-posant-davant-les-persones\/#Converteix-te_en_un_gran_lider\" >Converteix-te en un gran l\u00edder<\/a><\/li><\/ul><\/nav><\/div>\n\n<p>Anomenem <strong>lideratge personal<\/strong> aquell que \u00e9s capa\u00e7 de <strong>trencar amb el funcionament mecanicista<\/strong> de la direcci\u00f3 d&#8217;equips i integra la visi\u00f3 pr\u00f2pia, els valors i les viv\u00e8ncies personals. T\u00e9 grans similituds amb el <strong>lideratge transformacional<\/strong>, que tamb\u00e9 t\u00e9 com a objectiu posar les persones al centre, encara que t\u00e9 un car\u00e0cter una mica m\u00e9s espiritual.<\/p>\n<h2><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Un_lideratge_basat_en_lautoconeixement\"><\/span>Un lideratge basat en l\u2019autoconeixement<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n<p>En aquesta tipologia de lideratge, els l\u00edders tenen en compte amb una mirada integral el creixement i desenvolupament de les persones en els seus aspectes <strong>racionals<\/strong>, <strong>afectius<\/strong> i <strong>inconscients<\/strong> i entenen en ser com a objecte del pensar i subjecte pensant. Conceben el lideratge com, primer, un lideratge centrat en l&#8217;<strong>autoconeixement<\/strong>: s&#8217;han de con\u00e8ixer i treure el millor d&#8217;ells mateixos per motivar els altres i fer que mostrin el seu talent.<\/p>\n<p>Per aquest motiu, no s\u00f3n compatibles amb el<strong> lideratge personal<\/strong> les visions empresarials que contemplen els treballadors com a mers n\u00fameros o <strong>recursos humans<\/strong> de la companyia, ja que aquest els ent\u00e9n com a persones amb unes capacitats i un valor particulars, com a figures amb alguna cosa a dir basat en les vostres experi\u00e8ncies personals \u00faniques.<\/p>\n<p><img fetchpriority=\"high\" decoding=\"async\" class=\"alignnone wp-image-62685 size-full\" src=\"https:\/\/blog.euncet.com\/wp-content\/uploads\/2019\/02\/Por-ejemplo-2020-fue-un-ano-de-records.-La-cadena-Fox-fue-la-cadena-televisiva-oficial-de-la-retransmision-y-genero-435-millones-de-dolares-entre-los-77-spots-que-emitio.jpg\" alt=\"Liderazgo personal\" width=\"750\" height=\"300\" srcset=\"https:\/\/www.euncet.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2019\/02\/Por-ejemplo-2020-fue-un-ano-de-records.-La-cadena-Fox-fue-la-cadena-televisiva-oficial-de-la-retransmision-y-genero-435-millones-de-dolares-entre-los-77-spots-que-emitio.jpg 750w, https:\/\/www.euncet.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2019\/02\/Por-ejemplo-2020-fue-un-ano-de-records.-La-cadena-Fox-fue-la-cadena-televisiva-oficial-de-la-retransmision-y-genero-435-millones-de-dolares-entre-los-77-spots-que-emitio-300x120.jpg 300w, https:\/\/www.euncet.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2019\/02\/Por-ejemplo-2020-fue-un-ano-de-records.-La-cadena-Fox-fue-la-cadena-televisiva-oficial-de-la-retransmision-y-genero-435-millones-de-dolares-entre-los-77-spots-que-emitio-80x32.jpg 80w\" sizes=\"(max-width: 750px) 100vw, 750px\" \/><\/p>\n<h2><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Transparencia_i_confianca_en_lequip\"><\/span>Transpar\u00e8ncia i confian\u00e7a en l&#8217;equip<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n<p>El l\u00edder d&#8217;un equip ha de ser capa\u00e7 de transmetre les seves idees amb una capacitat de <strong>comunicaci\u00f3<\/strong> important que, a m\u00e9s, ha de ser bidireccional, deixant espai als membres de l&#8217;equip perqu\u00e8 tamb\u00e9 puguin expressar les seves opinions de forma lliure i <strong>transparent<\/strong>.<\/p>\n<p>Tamb\u00e9 ha de tenir prou confian\u00e7a en el seu equip per <strong>delegar responsabilitats<\/strong>. Aix\u00f2 passa per assumir que ell o ella no \u00e9s capa\u00e7 de dur a terme totes les tasques de l\u2019empresa i entendre que per aconseguir els objectius de la companyia \u00e9s necessari combinar el talent individual de tots i cadascun dels membres de l\u2019equip.<\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Et podria interessar: <\/span><a href=\"https:\/\/blog.euncet.com\/habilidades-direccion-de-equipos-comerciales\/\"><span style=\"font-weight: 400;\">Habilitats clau per a la direcci\u00f3 d&#8217;equips comercials<\/span><\/a><\/p>\n<h2><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Resolucio_de_conflictes_i_presa_de_decisions\"><\/span>Resoluci\u00f3 de conflictes i presa de decisions<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n<p>La capacitat de <strong>resoldre conflictes<\/strong> a l&#8217;ambient laboral tamb\u00e9 \u00e9s essencial en el lideratge personal, la qual cosa significa gestionar-los de forma constructiva i entenent la postura de totes les parts (ja sigui en un conflicte intern dins de la companyia o en un conflicte extern). Aix\u00f2 tamb\u00e9 s&#8217;acaba traduint de manera positiva en els aspectes m\u00e9s operatius de l&#8217;empresa, com \u00e9s el cas de la <strong>presa de decisions<\/strong> dif\u00edcils i efectives en l&#8217;\u00e0mbit empresarial.<\/p>\n<p>En definitiva, totes les facetes del lideratge personal es poden resumir en els elements del que col\u00b7loquialment anomenem el <strong>model 5C<\/strong>:<\/p>\n<p>&#8211; <strong>Complementarietat<\/strong>, \u00e9s a dir, la comprensi\u00f3 del rol particular i essencial que compleix cada persona a l&#8217;equip.<\/p>\n<p>&#8211; <strong>Coordinaci\u00f3<\/strong> i foment del treball en equip i la compenetraci\u00f3 per assolir un objectiu com\u00fa.<\/p>\n<p>\u2013 <strong>Comunicaci\u00f3<\/strong> oberta i constant.<\/p>\n<p>&#8211; <strong>Confian\u00e7a<\/strong> en l&#8217;equip, oferint oportunitats de desenvolupament mitjan\u00e7ant el mentoratge als membres de l&#8217;equip i creient-hi.<\/p>\n<p>&#8211; <strong>Comprom\u00eds<\/strong> amb el projecte i els seus valors.<\/p>\n<h2><span class=\"ez-toc-section\" id=\"El_concepte_de_lideratge_organic\"><\/span>El concepte de lideratge org\u00e0nic<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n<p>Quan es parla de <strong>lideratge personal<\/strong>, tamb\u00e9 es posa sobre la taula el terme \u201c<strong>lideratge org\u00e0nic<\/strong>\u201d. Un l\u00edder org\u00e0nic \u00e9s conscient que el desenvolupament de l\u2019empresa es dona gr\u00e0cies a l\u2019oportunitat d\u2019integrar i liderar efica\u00e7ment un equip de treball de manera harm\u00f2nica. En paraules del fam\u00f3s sacerdot Jos\u00e9 Kentenich, \u201cl&#8217;ordre de l&#8217;\u00e9sser determina l&#8217;ordre de l&#8217;actuaci\u00f3\u201d, referint-se a l&#8217;anomenada <strong>Visi\u00f3 Org\u00e0nica Tridimensional<\/strong> (que inclou l&#8217;\u00c9sser, la Interioritat i la Temporalitat).<\/p>\n<p>Davant d&#8217;una <strong>situaci\u00f3 de crisi<\/strong>, el l\u00edder org\u00e0nic valora les circumst\u00e0ncies i actua en conseq\u00fc\u00e8ncia d&#8217;una manera harm\u00f2nica, estrat\u00e8gica i planificada. Ho fa sempre des d&#8217;una visi\u00f3 estrat\u00e8gica empresarial centrada en les compet\u00e8ncies de les persones, l&#8217;organitzaci\u00f3 de l&#8217;empresa, la motivaci\u00f3 i la cultura i els valors corporatius.<\/p>\n<p><img decoding=\"async\" class=\"alignnone wp-image-62688 size-full\" src=\"https:\/\/blog.euncet.com\/wp-content\/uploads\/2019\/02\/Por-ejemplo-2020-fue-un-ano-de-records.-La-cadena-Fox-fue-la-cadena-televisiva-oficial-de-la-retransmision-y-genero-435-millones-de-dolares-entre-los-77-spots-que-emitio.-1.jpg\" alt=\"Liderazgo personal\" width=\"750\" height=\"300\" srcset=\"https:\/\/www.euncet.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2019\/02\/Por-ejemplo-2020-fue-un-ano-de-records.-La-cadena-Fox-fue-la-cadena-televisiva-oficial-de-la-retransmision-y-genero-435-millones-de-dolares-entre-los-77-spots-que-emitio.-1.jpg 750w, https:\/\/www.euncet.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2019\/02\/Por-ejemplo-2020-fue-un-ano-de-records.-La-cadena-Fox-fue-la-cadena-televisiva-oficial-de-la-retransmision-y-genero-435-millones-de-dolares-entre-los-77-spots-que-emitio.-1-300x120.jpg 300w, https:\/\/www.euncet.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2019\/02\/Por-ejemplo-2020-fue-un-ano-de-records.-La-cadena-Fox-fue-la-cadena-televisiva-oficial-de-la-retransmision-y-genero-435-millones-de-dolares-entre-los-77-spots-que-emitio.-1-80x32.jpg 80w\" sizes=\"(max-width: 750px) 100vw, 750px\" \/><\/p>\n<h2><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Consequencies_d%C2%B4un_mal_lideratge\"><\/span>Conseq\u00fc\u00e8ncies d\u00b4un mal lideratge<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n<p>A m\u00e9s, sovint no es tenen en compte les <strong>conseq\u00fc\u00e8ncies<\/strong> que pot comportar en una organitzaci\u00f3 el lideratge d&#8217;un mal l\u00edder, i \u00e9s que aquest pot arribar a tenir un impacte negatiu en la cultura organitzacional de l&#8217;empresa, propiciant un ambient de <strong>desmotivaci\u00f3<\/strong> i manca de comprom\u00eds a l&#8217;equip (que, en general, sol anar acompanyat d&#8217;un descens de la productivitat i el rendiment dels treballadors).<\/p>\n<p>Tamb\u00e9 pot augmentar significativament l&#8217;<strong>\u00edndex de rotaci\u00f3 en el personal<\/strong>, cosa que implica que els empleats poden considerar abandonar la companyia arran d&#8217;un ambient de treball t\u00f2xic i la percepci\u00f3 que el seu talent no s&#8217;est\u00e0 aprofitant.<\/p>\n<p>De manera externa, una successi\u00f3 de decisions dolentes pot acabar desembocant en l&#8217;enfonsament de la <strong>reputaci\u00f3<\/strong> d&#8217;una marca i en la p\u00e8rdua de bones <strong>oportunitats de negoci<\/strong>.<\/p>\n<h2><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Converteix-te_en_un_gran_lider\"><\/span>Converteix-te en un gran l\u00edder<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n<p>Aix\u00f2 no obstant, cap l\u00edder neix apr\u00e8s, i \u00e9s per aix\u00f2 que sempre \u00e9s recomanable cursar una formaci\u00f3 que pugui aportar els fonaments necessaris per a la direcci\u00f3 efectiva d&#8217;empreses. L&#8217;<a href=\"https:\/\/www.euncet.com\/ca\/executive-education\/master-en-lideratge-organic-transformacio-conscient\/\"><strong>Executive M\u00e0ster en Lideratge Org\u00e0nic i Transformaci\u00f3 Conscient<\/strong><\/a> d&#8217;<strong>Euncet Business School<\/strong> \u00e9s un postgrau que cerca potenciar les capacitats creatives i les formes de pensament pr\u00f2pies dels professionals perqu\u00e8 es converteixin en el motor de transformaci\u00f3 dels seus equips.<\/p>\n<p>En aquest aspecte, l&#8217;escola de negocis compta tamb\u00e9 amb el <a href=\"https:\/\/www.euncet.com\/es\/masteres\/administracion-y-direccion-de-empresas\/\"><strong>M\u00e0ster Universitari en Administraci\u00f3 i Direcci\u00f3 d&#8217;Empreses<\/strong><\/a> i el <a href=\"https:\/\/www.euncet.com\/es\/grados\/grado-empresa-innovacion-tecnologia\/\"><strong>Grau Universitari en Empresa, Innovaci\u00f3 i Tecnologia<\/strong><\/a>. Aquest darrer, que s&#8217;inaugurar\u00e0 el proper curs 2024-2025 tant al Campus Terrassa com al nou Campus Barcelona 22@ de la universitat, suposa una carrera transversal en qu\u00e8 es donen la m\u00e0 el management i la tecnologia.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>No \u00e9s un secret que la capacitat de lideratge \u00e9s una de les grans claus a l&#8217;hora de trobar l&#8217;\u00e8xit al m\u00f3n empresarial. Podr\u00edem definir aquesta qualitat com la capacitat d&#8217;influir, motivar i guiar un grup de persones cap a una o una s\u00e8rie de metes comunes. Dins aquesta faceta de l&#8217;emprenedoria, cada cop es [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":28,"featured_media":62682,"comment_status":"closed","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"footnotes":""},"categories":[453],"tags":[],"class_list":["post-62692","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-leadership-management-ca"],"acf":[],"yoast_head":"<!-- This site is optimized with the Yoast SEO plugin v27.9 - https:\/\/yoast.com\/product\/yoast-seo-wordpress\/ -->\n<title>Lideratge personal: Posant davant les persones | Blog Euncet<\/title>\n<meta name=\"description\" content=\"Des d&#039;Euncet, amb els nostres programes sobre lideratge personal i empresarial, t&#039;informem dels beneficis que aporta un l\u00edder.\" \/>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/www.euncet.com\/blog\/ca\/lideratge-personal-gestionar-lempresa-posant-davant-les-persones\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"ca_ES\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"Lideratge personal: Posant davant les persones | Blog Euncet\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"Des d&#039;Euncet, amb els nostres programes sobre lideratge personal i empresarial, t&#039;informem dels beneficis que aporta un l\u00edder.\" \/>\n<meta property=\"og:url\" content=\"https:\/\/www.euncet.com\/blog\/ca\/lideratge-personal-gestionar-lempresa-posant-davant-les-persones\/\" \/>\n<meta property=\"og:site_name\" content=\"Euncet Business School\" \/>\n<meta property=\"article:publisher\" content=\"https:\/\/www.facebook.com\/euncet\" \/>\n<meta property=\"article:published_time\" content=\"2024-03-22T10:20:29+00:00\" \/>\n<meta property=\"article:modified_time\" content=\"2024-07-05T08:39:36+00:00\" \/>\n<meta property=\"og:image\" content=\"https:\/\/www.euncet.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2019\/02\/Articulo-Buzz-Marketing-1.jpg\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:width\" content=\"560\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:height\" content=\"416\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:type\" content=\"image\/jpeg\" \/>\n<meta name=\"author\" content=\"euncet\" \/>\n<meta name=\"twitter:card\" content=\"summary_large_image\" \/>\n<meta name=\"twitter:creator\" content=\"@euncet\" \/>\n<meta name=\"twitter:site\" content=\"@euncet\" \/>\n<meta name=\"twitter:label1\" content=\"Escrit per\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data1\" content=\"euncet\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:label2\" content=\"Temps estimat de lectura\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data2\" content=\"5 minuts\" \/>\n<script type=\"application\/ld+json\" class=\"yoast-schema-graph\">{\"@context\":\"https:\\\/\\\/schema.org\",\"@graph\":[{\"@type\":\"Article\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.euncet.com\\\/blog\\\/ca\\\/lideratge-personal-gestionar-lempresa-posant-davant-les-persones\\\/#article\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.euncet.com\\\/blog\\\/ca\\\/lideratge-personal-gestionar-lempresa-posant-davant-les-persones\\\/\"},\"author\":{\"name\":\"euncet\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.euncet.com\\\/blog\\\/ca\\\/#\\\/schema\\\/person\\\/8253e592273eb1f7a48788902ca03268\"},\"headline\":\"Lideratge personal: Gestionar l&#8217;empresa posant davant les persones\",\"datePublished\":\"2024-03-22T10:20:29+00:00\",\"dateModified\":\"2024-07-05T08:39:36+00:00\",\"mainEntityOfPage\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.euncet.com\\\/blog\\\/ca\\\/lideratge-personal-gestionar-lempresa-posant-davant-les-persones\\\/\"},\"wordCount\":1045,\"image\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.euncet.com\\\/blog\\\/ca\\\/lideratge-personal-gestionar-lempresa-posant-davant-les-persones\\\/#primaryimage\"},\"thumbnailUrl\":\"https:\\\/\\\/www.euncet.com\\\/blog\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2019\\\/02\\\/Articulo-Buzz-Marketing-1.jpg\",\"articleSection\":[\"Leadership &amp; Management: tend\u00e8ncies\"],\"inLanguage\":\"ca\"},{\"@type\":\"WebPage\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.euncet.com\\\/blog\\\/ca\\\/lideratge-personal-gestionar-lempresa-posant-davant-les-persones\\\/\",\"url\":\"https:\\\/\\\/www.euncet.com\\\/blog\\\/ca\\\/lideratge-personal-gestionar-lempresa-posant-davant-les-persones\\\/\",\"name\":\"Lideratge personal: Posant davant les persones | Blog Euncet\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.euncet.com\\\/blog\\\/ca\\\/#website\"},\"primaryImageOfPage\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.euncet.com\\\/blog\\\/ca\\\/lideratge-personal-gestionar-lempresa-posant-davant-les-persones\\\/#primaryimage\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.euncet.com\\\/blog\\\/ca\\\/lideratge-personal-gestionar-lempresa-posant-davant-les-persones\\\/#primaryimage\"},\"thumbnailUrl\":\"https:\\\/\\\/www.euncet.com\\\/blog\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2019\\\/02\\\/Articulo-Buzz-Marketing-1.jpg\",\"datePublished\":\"2024-03-22T10:20:29+00:00\",\"dateModified\":\"2024-07-05T08:39:36+00:00\",\"author\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.euncet.com\\\/blog\\\/ca\\\/#\\\/schema\\\/person\\\/8253e592273eb1f7a48788902ca03268\"},\"description\":\"Des d'Euncet, amb els nostres programes sobre lideratge personal i empresarial, t'informem dels beneficis que aporta un l\u00edder.\",\"breadcrumb\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.euncet.com\\\/blog\\\/ca\\\/lideratge-personal-gestionar-lempresa-posant-davant-les-persones\\\/#breadcrumb\"},\"inLanguage\":\"ca\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"ReadAction\",\"target\":[\"https:\\\/\\\/www.euncet.com\\\/blog\\\/ca\\\/lideratge-personal-gestionar-lempresa-posant-davant-les-persones\\\/\"]}]},{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"ca\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.euncet.com\\\/blog\\\/ca\\\/lideratge-personal-gestionar-lempresa-posant-davant-les-persones\\\/#primaryimage\",\"url\":\"https:\\\/\\\/www.euncet.com\\\/blog\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2019\\\/02\\\/Articulo-Buzz-Marketing-1.jpg\",\"contentUrl\":\"https:\\\/\\\/www.euncet.com\\\/blog\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2019\\\/02\\\/Articulo-Buzz-Marketing-1.jpg\",\"width\":560,\"height\":416,\"caption\":\"Liderazgo personal\"},{\"@type\":\"BreadcrumbList\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.euncet.com\\\/blog\\\/ca\\\/lideratge-personal-gestionar-lempresa-posant-davant-les-persones\\\/#breadcrumb\",\"itemListElement\":[{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":1,\"name\":\"Portada\",\"item\":\"https:\\\/\\\/www.euncet.com\\\/blog\\\/ca\\\/\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":2,\"name\":\"Lideratge personal: Gestionar l&#8217;empresa posant davant les persones\"}]},{\"@type\":\"WebSite\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.euncet.com\\\/blog\\\/ca\\\/#website\",\"url\":\"https:\\\/\\\/www.euncet.com\\\/blog\\\/ca\\\/\",\"name\":\"Euncet Business School\",\"description\":\"Escuela de negocios\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"SearchAction\",\"target\":{\"@type\":\"EntryPoint\",\"urlTemplate\":\"https:\\\/\\\/www.euncet.com\\\/blog\\\/ca\\\/?s={search_term_string}\"},\"query-input\":{\"@type\":\"PropertyValueSpecification\",\"valueRequired\":true,\"valueName\":\"search_term_string\"}}],\"inLanguage\":\"ca\"},{\"@type\":\"Person\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.euncet.com\\\/blog\\\/ca\\\/#\\\/schema\\\/person\\\/8253e592273eb1f7a48788902ca03268\",\"name\":\"euncet\",\"image\":{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"ca\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/secure.gravatar.com\\\/avatar\\\/ee2ce5f049e82b74bcc6b8db4c5e9c717e35544f3cde91d14a3daa9827fe21f0?s=96&d=mm&r=g\",\"url\":\"https:\\\/\\\/secure.gravatar.com\\\/avatar\\\/ee2ce5f049e82b74bcc6b8db4c5e9c717e35544f3cde91d14a3daa9827fe21f0?s=96&d=mm&r=g\",\"contentUrl\":\"https:\\\/\\\/secure.gravatar.com\\\/avatar\\\/ee2ce5f049e82b74bcc6b8db4c5e9c717e35544f3cde91d14a3daa9827fe21f0?s=96&d=mm&r=g\",\"caption\":\"euncet\"},\"url\":\"https:\\\/\\\/www.euncet.com\\\/blog\\\/ca\\\/author\\\/euncet\\\/\"}]}<\/script>\n<!-- \/ Yoast SEO plugin. -->","yoast_head_json":{"title":"Lideratge personal: Posant davant les persones | Blog Euncet","description":"Des d'Euncet, amb els nostres programes sobre lideratge personal i empresarial, t'informem dels beneficis que aporta un l\u00edder.","robots":{"index":"index","follow":"follow","max-snippet":"max-snippet:-1","max-image-preview":"max-image-preview:large","max-video-preview":"max-video-preview:-1"},"canonical":"https:\/\/www.euncet.com\/blog\/ca\/lideratge-personal-gestionar-lempresa-posant-davant-les-persones\/","og_locale":"ca_ES","og_type":"article","og_title":"Lideratge personal: Posant davant les persones | Blog Euncet","og_description":"Des d'Euncet, amb els nostres programes sobre lideratge personal i empresarial, t'informem dels beneficis que aporta un l\u00edder.","og_url":"https:\/\/www.euncet.com\/blog\/ca\/lideratge-personal-gestionar-lempresa-posant-davant-les-persones\/","og_site_name":"Euncet Business School","article_publisher":"https:\/\/www.facebook.com\/euncet","article_published_time":"2024-03-22T10:20:29+00:00","article_modified_time":"2024-07-05T08:39:36+00:00","og_image":[{"width":560,"height":416,"url":"https:\/\/www.euncet.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2019\/02\/Articulo-Buzz-Marketing-1.jpg","type":"image\/jpeg"}],"author":"euncet","twitter_card":"summary_large_image","twitter_creator":"@euncet","twitter_site":"@euncet","twitter_misc":{"Escrit per":"euncet","Temps estimat de lectura":"5 minuts"},"schema":{"@context":"https:\/\/schema.org","@graph":[{"@type":"Article","@id":"https:\/\/www.euncet.com\/blog\/ca\/lideratge-personal-gestionar-lempresa-posant-davant-les-persones\/#article","isPartOf":{"@id":"https:\/\/www.euncet.com\/blog\/ca\/lideratge-personal-gestionar-lempresa-posant-davant-les-persones\/"},"author":{"name":"euncet","@id":"https:\/\/www.euncet.com\/blog\/ca\/#\/schema\/person\/8253e592273eb1f7a48788902ca03268"},"headline":"Lideratge personal: Gestionar l&#8217;empresa posant davant les persones","datePublished":"2024-03-22T10:20:29+00:00","dateModified":"2024-07-05T08:39:36+00:00","mainEntityOfPage":{"@id":"https:\/\/www.euncet.com\/blog\/ca\/lideratge-personal-gestionar-lempresa-posant-davant-les-persones\/"},"wordCount":1045,"image":{"@id":"https:\/\/www.euncet.com\/blog\/ca\/lideratge-personal-gestionar-lempresa-posant-davant-les-persones\/#primaryimage"},"thumbnailUrl":"https:\/\/www.euncet.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2019\/02\/Articulo-Buzz-Marketing-1.jpg","articleSection":["Leadership &amp; Management: tend\u00e8ncies"],"inLanguage":"ca"},{"@type":"WebPage","@id":"https:\/\/www.euncet.com\/blog\/ca\/lideratge-personal-gestionar-lempresa-posant-davant-les-persones\/","url":"https:\/\/www.euncet.com\/blog\/ca\/lideratge-personal-gestionar-lempresa-posant-davant-les-persones\/","name":"Lideratge personal: Posant davant les persones | Blog Euncet","isPartOf":{"@id":"https:\/\/www.euncet.com\/blog\/ca\/#website"},"primaryImageOfPage":{"@id":"https:\/\/www.euncet.com\/blog\/ca\/lideratge-personal-gestionar-lempresa-posant-davant-les-persones\/#primaryimage"},"image":{"@id":"https:\/\/www.euncet.com\/blog\/ca\/lideratge-personal-gestionar-lempresa-posant-davant-les-persones\/#primaryimage"},"thumbnailUrl":"https:\/\/www.euncet.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2019\/02\/Articulo-Buzz-Marketing-1.jpg","datePublished":"2024-03-22T10:20:29+00:00","dateModified":"2024-07-05T08:39:36+00:00","author":{"@id":"https:\/\/www.euncet.com\/blog\/ca\/#\/schema\/person\/8253e592273eb1f7a48788902ca03268"},"description":"Des d'Euncet, amb els nostres programes sobre lideratge personal i empresarial, t'informem dels beneficis que aporta un l\u00edder.","breadcrumb":{"@id":"https:\/\/www.euncet.com\/blog\/ca\/lideratge-personal-gestionar-lempresa-posant-davant-les-persones\/#breadcrumb"},"inLanguage":"ca","potentialAction":[{"@type":"ReadAction","target":["https:\/\/www.euncet.com\/blog\/ca\/lideratge-personal-gestionar-lempresa-posant-davant-les-persones\/"]}]},{"@type":"ImageObject","inLanguage":"ca","@id":"https:\/\/www.euncet.com\/blog\/ca\/lideratge-personal-gestionar-lempresa-posant-davant-les-persones\/#primaryimage","url":"https:\/\/www.euncet.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2019\/02\/Articulo-Buzz-Marketing-1.jpg","contentUrl":"https:\/\/www.euncet.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2019\/02\/Articulo-Buzz-Marketing-1.jpg","width":560,"height":416,"caption":"Liderazgo personal"},{"@type":"BreadcrumbList","@id":"https:\/\/www.euncet.com\/blog\/ca\/lideratge-personal-gestionar-lempresa-posant-davant-les-persones\/#breadcrumb","itemListElement":[{"@type":"ListItem","position":1,"name":"Portada","item":"https:\/\/www.euncet.com\/blog\/ca\/"},{"@type":"ListItem","position":2,"name":"Lideratge personal: Gestionar l&#8217;empresa posant davant les persones"}]},{"@type":"WebSite","@id":"https:\/\/www.euncet.com\/blog\/ca\/#website","url":"https:\/\/www.euncet.com\/blog\/ca\/","name":"Euncet Business School","description":"Escuela de negocios","potentialAction":[{"@type":"SearchAction","target":{"@type":"EntryPoint","urlTemplate":"https:\/\/www.euncet.com\/blog\/ca\/?s={search_term_string}"},"query-input":{"@type":"PropertyValueSpecification","valueRequired":true,"valueName":"search_term_string"}}],"inLanguage":"ca"},{"@type":"Person","@id":"https:\/\/www.euncet.com\/blog\/ca\/#\/schema\/person\/8253e592273eb1f7a48788902ca03268","name":"euncet","image":{"@type":"ImageObject","inLanguage":"ca","@id":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/ee2ce5f049e82b74bcc6b8db4c5e9c717e35544f3cde91d14a3daa9827fe21f0?s=96&d=mm&r=g","url":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/ee2ce5f049e82b74bcc6b8db4c5e9c717e35544f3cde91d14a3daa9827fe21f0?s=96&d=mm&r=g","contentUrl":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/ee2ce5f049e82b74bcc6b8db4c5e9c717e35544f3cde91d14a3daa9827fe21f0?s=96&d=mm&r=g","caption":"euncet"},"url":"https:\/\/www.euncet.com\/blog\/ca\/author\/euncet\/"}]}},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.euncet.com\/blog\/ca\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/62692","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.euncet.com\/blog\/ca\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.euncet.com\/blog\/ca\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.euncet.com\/blog\/ca\/wp-json\/wp\/v2\/users\/28"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.euncet.com\/blog\/ca\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=62692"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/www.euncet.com\/blog\/ca\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/62692\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.euncet.com\/blog\/ca\/wp-json\/wp\/v2\/media\/62682"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.euncet.com\/blog\/ca\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=62692"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.euncet.com\/blog\/ca\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=62692"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.euncet.com\/blog\/ca\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=62692"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}